Girişimciliğin İlkeleri

Girişimcilerin, başarıları için kılavuz ve yol gösterici olarak hizmet edecek bazı temel ilkeleri takip etmeleri gerekir. Üç yıllık bir süre boyunca yapılan araştırmaya dayanarak ve 150'den fazla girişimciyle röportaj yaparak, ünlü yazar ve yönetim uzmanı Bill Murphy, Harvard Business School tarafından yayınlanan girişimcilik hakkında bir kitapla çıktı. 

Bu kitaptaki içgörülere dayanarak hem istekli hem de mevcut girişimciler için belirteçler olarak hizmet etmesi gereken beş ilkeyi aşağıda bulabilirsiniz. 

Girişimcilerin hızlı para kazanması her zaman söz konusu değildir ve amaç bu olmamalıdır 

Girişimcilerin yeni bir girişim başlatmadan önce suları test etmeleri önemlidir. Bu, kişinin kendini girişimcilik idealine adaması ve yeni iş modelleri ve yeni iş yapma biçimleri ve paradigmaları denemesi gerektiği anlamına gelir. 

Başka bir deyişle, girişimciler go kelimesinden kar elde etmek için acele etmemeli ve bunun yerine girişimciliğin neyle ilgili olduğunu anlamalıdır. Örneğin, çıkmaz sokakları olan potansiyel müşterileri takip etmek yerine oyunu değiştiren bir fikir bulmak daha iyidir, bu da girişimcilerin uzun vadede oyunda olmaya hazır olmaları gerektiği anlamına gelir. 

Serap peşinde koşmak yerine zaman alsa bile doğru fırsatı bulmak her zaman daha iyidir 

Bu ilke, doğru fırsatı beklemek ve aynı zamanda fırsatın ortaya çıktığı anı yakalamak anlamına gelir. Tabii ki, girişimcilerin doğru fırsat için sonsuza dek beklemeleri gerektiğini söylemiyoruz. 

Daha ziyade, buradaki amaç, girişimcilerin fırsattan yararlanmak için gerekli temele sahip olduklarından emin olmaları ve ayrıca girişimi sürdürmeyi zor bulmaları durumunda fırsatlar yaratacak bir fikre ve iş modeline sahip olmaları gerektiğidir.  

Örneğin fırsatın kapıyı sadece bir kez çaldığı ve ‘bir fırsat bulamazsanız olmaz’ gibi klişeler yerine, fırsat doğduğunda hazır olmanız için bir kapı inşa etmek, girişimciler için hem yeni fırsatları kendisinin yaratması hem de ortaya çıktıklarında onları ele geçirebilmesi anlamına gelmektedir.  

Başka bir bakış açısından bakacak olursak, girişimcilerin balık tutmaya gittiklerinde oltalar ve yemlerle hazır olmaları gerektiği ve nehir, deniz veya göl doymuşsa, kendileri için yeni pazarlar yaratmaları gerektiği anlamına gelen "mavi okyanuslar" olan sularda balık tutmaları gerektiğidir. 

İlginizi Çekebilir: EY Girişimci Kadın Liderler Programı 2023 Başvuruları Açıldı

İnsanlara yatırım yaparak başarılı ekipler oluşturmak 

Önceki prensipte olduğu gibi, girişimciler girişime başlamadan önce doğru ekibe sahip olduklarından emin olmalıdır. Sonuçta, bir ekip olmadığı sürece, girişim fırsatlardan yararlanamazsınız. Ayrıca, girişimciler ekibin tutkulu, kararlı olmasını ve en önemlisi kurucuların vizyonunu ve misyonunu paylaşmasını sağlamalıdır. Bunun dışında, motive ve yaratıcı olmakla birlikte odaklanma, dürtü, sadakat, kararlılık, cesaret ve tutarlılığa sahip doğru insanları elde etmek, girişimcilerin görmezden gelemeyeceği bazı gereksinimlerdir. 

Yürütme ve Teslimat önemlidir. 

Her şeyin yerli yerinde olması her zaman yeterli değildir. Hiçbir satış elemanının sizi test edilmemiş bir ürünü satın almaya ikna etmeye çalıştığı bir konuşmaya dahil ettiği hissine kapıldınız mı? Benzer şekilde, uygulama olmadan hiçbir konuşma yeni girişimi hiçbir yere götürmez. Bu nedenle girişimcilerin konuşmayı sürdürürken, sözlerini yerine getirmelerini sağlamaları önemlidir. 

Girişimci uygulama sanatını bilmiyorsa, oyun değiştiren bir fikre ve harika bir ekibe sahip olmak yeterli değildir. Dotcom patlaması sırasında olduğu gibi, harika fikirlere sahip birçok girişim ve eşit derecede harika ekipler vardı. Bununla birlikte, işlerinde başarısız olmaları, esas olarak fikirler ve uygulama arasındaki boşluktan kaynaklanıyordu. 

Bu nedenle, girişimci konuşmayı yürüten ve yürütmenin anlamını anlayan bir lider olmalıdır. Dahası, liderlik, girişimcilerin başarısızlıktan korkmamaları ve bunun yerine sıkıntıyı zafere dönüştürmeleri ve başarısızlığı başarı için bir basamak taşına dönüştürmeleri gerektiği anlamına gelir. 

Gerçekten de, büyük girişimciler, içgüdülerine ve sezgilerine güvenmeye istekli olan ve girişim henüz kırılmadığında veya hatta zarar etmediğinde kendilerini desteklemeye istekli olanlardır. 

Başka bir deyişle, harika bir fikriniz olduğunu düşünüyorsanız ve bunu doğru ekiple iyi bir şekilde yürütüyorsanız, geleneksel bilgelik yanlış anladığınızı söylediğinde bile ısrar etmeniz ve devam etmeniz gerekir. 

Girişimciler kendini gerçekleştiren vizyonerler olmalıdır 

Başarılı bir girişimciye göre para gerçekten önemli ve kârlar gerçekten gerekli olsa da, konunun her zaman parayla ilgili olmadığını veya kar elde etmenin önemli olan tek şey olmadığını söyleyecektir. 

Bunun yerine, büyük girişimcilik, iç sese kulak vermek, başkaları için iş ve fırsatlar yaratmak, bir ben, sadece kendim tutumuna sahip olmak yerine girişim nedeniyle toplumsal refahın bilincinde olmak ve en önemlisi, vizyonlarını başarıya dönüştürmekle ilgilidir. 

Örneğin, tutkularını bulmak ve hayallerini takip etmek ve kovalamak için rahat işlerden vazgeçen bireyleri duyan veya karşılaşan birçoğumuz var. Bu nedenle, başarılı girişimcilik, dünya için bir fark yaratmak ve toplumları girişimleriyle dönüştürecek sosyal bir kurtarıcı olmakla ilgilidir. 

Son olarak, girişimcilik kendini dönüştürmek için bir başlangıç noktası olarak görülmeli ve bu süreçte bir değişim ajanı haline gelinmelidir. Bunun gerçekleşmesi için, girişimcinin hem daha büyük sistemden çevresel, sosyal ve ekonomik beklentileri yerine getirebilmesi hem de aynı zamanda hayallerinin peşinden koşması gerekir. 

Sonuç olarak; İçsel istekler ve dış beklentiler arasındaki doğru denge, başarı için en önemli belirleyicidir.